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2020国庆加班工资 国庆节加班工资算几倍工资?其余加班工资怎么算? 2023-02-17
一、国庆节加班工资算几倍工资?国庆节上班工资按照平时工资的三倍来进行计算。国庆节安排加班的,法定假日期间的计算,为10月1日到4日,这
加班工资如何计算?最新加班工资计算标准是什么?加班时长怎么规定? 2023-02-17
最新加班工资计算标准1、用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳
劳动法加班时间的规定是怎样的?加班费指的是什么? 2023-02-17
一、劳动法对加班时间的规定是怎样的?根据《劳动法》 第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时
过年加班费怎么算?员工加班有时间限制吗?加班费的计算标准是一样的吗? 2023-02-17
一、过年加班费怎么算根据《全国年节及纪念日放假办法的决定》中的规定,农历正月初一到正月初三属于法定节假日,如果劳动者在法定节假日当
节假日加班工资规定是怎么样的?制度工作时间的计算 2023-02-17
一、节假日加班工资的规定是怎么样的《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。在计算法定节假日加班
加班费计算方式是什么?国家对加班费的标准作出的规定有哪些? 2023-02-17
实践中,并不是劳动者一有加班,那么单位就需要支付加班费,根据相关法律中的规定,只有在单位安排加班的情况下,劳动者才可以向单位主张加
国庆加班工资怎么算?不给加班工资怎么办?不给加班工资怎么投诉? 2023-02-17
一、国庆加班加班工资怎么算?在法定节假日的三天(即10月1日、2日、3日)用人单位安排劳动者加班工作的话,应当按照不低于劳动者本人日或小时
年休假天数规定 国家规定假期年假是多少天?年假休假安排? 2023-02-03
国家规定假期年假是多少天?根据《职工带薪年休假条例》第二条:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的
试用期工资标准是什么?试用期的工资一般有多少?试用期单位克扣工资怎么办? 2023-01-31
相信大家都知道,自己在入职一个新公司后,自己的试用期工资一般是低于转正后的工资。那么,试用期的工资一般有多少呢?实践中,不少单位都
一般试用期的规定是多久?劳动法规定试用期最少做几天有工资? 2023-01-31
一、一般试用期的规定是多久《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。劳动合同期
试用期辞职 试用期可以随时辞职么?用人单位解除合同的情形有哪些? 2023-01-31
一、试用期可以随时辞职么?可以,劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。《法劳动合同》 第三十七条 :劳动者提前三十
试用期工资一般多少?试用期一般多长时间?试用期的工资是多少? 2023-01-31
试用期虽然比不上转正之后的待遇,但法律规定,在试用期间的单位也是要按照规定支付劳动者工资的。那么这个试用期工资一般有多少呢?而试用
试用期可以随时辞职吗?用人单位可以辞退劳动者的情形有哪些? 2023-01-31
一、试用期里可以随时辞职吗?不可以随时辞职,劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。《法劳动合同》 第三十七条 :劳
试用期工资不低于多少?试用期工资标准是多少?如何约定劳动者在试用期的工资? 2023-01-31
即使是在试用期内,劳动者的合法权益也是得到法律保护的。法律除了规定试用期的期限外,还会对试用期的工资标准作出规定。那么大家知道试用
公司开除员工怎么补偿员工?什么情况下公司可以解除劳动合同? 2023-01-29
公司开除员工补偿员工的话,一般是根据员工在本单位每工作满一年就哦支付一个月的薪资来作为经济补偿金,但是如果员工是因为个人违反相关规
公司辞退员工补偿规定有哪些?公司辞退员工的相关法律规定有哪些? 2023-01-29
解除劳动关系的,用人单位应当向劳动者支付经济赔偿。应根据工人在本单位工作的年数和每整年付给他们一个月工资的标准,向他们支付经济补偿
今年五一假期 今年的五一劳动节放假几天?职工加班费的基数是如何规定的? 2023-01-16
五一劳动节放假时间为4月30日至5月4日放假调休,4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班,其中5月1日为法定假日。一、今年的五一劳动节放假几
国庆假期2020法定假日几天?国庆节加班工资怎么算?加班工资标准是什么? 2023-01-16
一、国庆节法定假日几天国庆节,法定节假日是三天,另外4天属于休息日调休。《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(下称《通
五一几天假期?五一放假几天法定几天?加班工资的计算标准是什么? 2023-01-16
一、五一放假几天法定几天?五一劳动节放假时间为4月30日至5月4日放假调休,4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。其中5月1日为法定假日。
法定节假日规定国庆假期几天?国庆节加班工资怎么算? 2023-01-16
一、法定节假日规定国庆放几天假国庆节,法定节假日是三天,另外4天属于休息日调休。《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(
成都最低工资标准是多少?成都市最低工资标准构成 五险一金是否包括在最低工资内? 2023-01-06
1、全省月最低工资标准:(一)第一档每月2100元(每日97元);(二)第二档每月1970元(每日91元);(三)第三档每月1870元(每日86元)。2、全省非全日
拖欠工资打12345管用吗?拖欠工资多久算违法?拖欠工资法律如何规定的? 2023-01-06
一、老板拖欠工资打12345管用吗1、工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话
以最低工资标准为基数计算加班费是否违法?关于“加班费计算基数”约定的注意事项 2023-01-06
以最低工资标准为基数计算加班费是否违法违法的,根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标
试用期工资是怎样规定的?试用期工资最低不能低于多少?试用期不能超过多久? 2023-01-06
试用期的工资是怎样规定的试用期的工资规定于《中华人民共和国劳动合同法》第二十条中:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档
基本工资是什么?什么是岗位工资?岗位工资和绩效工资的特点是什么? 2023-01-06
什么是基本工资,岗位工资和绩效工资的特点是什么一、什么是基本工资、岗位工资和绩效工资1、基本工资:劳动者基本工资是根据劳动合同约定或
绩效工资是什么?绩效工资怎么计算?绩效工资的主要特点是什么? 2023-01-06
绩效工资是什么,绩效工资怎么计算绩效工资又称绩效加薪、奖励工资(Meritpay)或与评估挂钩的工资(Appraisalrelatedpay),是以职工被聘上岗的
疫情期间工资发放标准国家规定 疫情期间工资的发放标准是什么? 2023-01-06
一、疫情期间工资的发放标准是什么根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》的
拖欠工资怎么赔偿?用人单位拖欠工资怎么办?拖欠工资到哪个部门举报? 2023-01-06
拖欠工资怎么赔偿1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济
工资计算方法有哪些?工资如何算才正确?比较各种计算方法的优缺点 2023-01-06
工资如何算才正确?目前针对固定月薪制工资计算方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪 应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪 20 92 8*1 5*平时
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